Conversas de talentos reais com seu pessoal!
Converse com sua equipe ou funcionários sobre crescimento, talentos e futuro. Treinos com mais de 100.000 conselhos, treinamentos e exercícios personalizados podem ajudá-los a melhorar suas habilidades, competências e talentos.
A TMA oferece estrutura com mais de 100 mil Workouts para o desenvolvimento das competências, talentos e habilidades de seus colaboradores.
Fique de olho nas habilidades de seus funcionários. Facilite conversas sobre talentos para estabelecer, avaliar e ajustar metas.
Com feedback de 0, 90 ou 360° sobre competências e habilidades como parte de seu ciclo de talentos, você pode ter discussões de desenvolvimento mais qualitativas.
Mostre aos funcionários uma visão sobre suas perspectivas internas de carreira: habilidades, competências e talentos a serem desenvolvidos.
Com as habilidades e competências do perfil profissional, cada funcionário tem uma entrevista de talento útil e pessoal.
53 competências formam a base do método TMA. Identifique, combine e desenvolva com a Biblioteca de Competências TMA.
A TMA fornece uma visão inicial de qualidades e talentos com instrumentos de base científica. Você pode descobrir rapidamente os talentos e habilidades de seus funcionários por meio de relatórios claros e interativos.
Os talentos são os alicerces da TMA: identifique, combine e desenvolva 44 talentos com a Biblioteca de Talentos da TMA.
Todo mundo tem talentos, mas como criar uma equipe de alto desempenho a partir desses talentos?
O feedback de 360 graus do TMA é um diálogo sobre comportamento e habilidades.